Mission er hvad du gør på din arbejdsplads

En mission er dit udtryk for, hvad det er, som din organisation gør. Din mission fortæller en kunde, medarbejder, aktionær, sælger eller interesseret jobkandidat præcis, hvad du er i erhvervslivet at gøre. Fastlæggelse af din mission er en tidlig komponent i virksomhedernes eller organisatoriske strategiske planlægning.

Missionen er en beskrivelse af, hvorfor din organisation eksisterer i øjeblikket. Hvis du har succesfuldt assimileret og integreret din mission i din virksomheds kultur, skal enhver medarbejder mundtligt dele opdraget.

Hver medarbejders handlinger skal demonstrere opgaven i aktion. Missionen sammen med visionen og værdierne eller vejledende principper giver berøringsstenen, med hvilken medarbejdere i din organisation træffer beslutninger.

Missionen spænder normalt i længde fra et par ord til flere afsnit. En kortere mission er mere mindeværdig. Når en mission strækker sig på sider og endda afsnit, er det normalt fordi organisationen også udtrykker, hvordan den planlægger at nå eller oprette missionen, som regel de fire eller fem nøglestrategier. Denne proces er bedre tilbage til senere i strategisk planlægning, når organisationen udvikler strategier, mål og handlingsplaner.

Dit mål med din mission er beskrivende, mindeværdigt og kort. Missionen er oversat til handlingsplaner gennem udvikling af en mission statement.

Mere om mission og strategisk planlægning

• Hvordan man laver strategisk planlægning Implementation Work
• Opret din personlige vision statement