Herunder et billede på dit CV

Skal du tilføje et billede til dit CV? Vil du inkludere et foto forbedre dine chancer for at blive ansat? Efter alt er dit billede på LinkedIn og dine sociale netværksprofiler. Hvilken forskel gør det, hvis det er på dit CV?

Skal du medtage et foto på dit CV?

Der er ikke et rigtigt svar til at inkludere et billede på dit CV, selvom det altid har været betragtet som en dårlig ide for de fleste jobsøgende.

Afhængigt af dine omstændigheder kan det være nej, måske eller endda ja. Eller du kan overveje en kreativ løsning til at vise en potentiel arbejdsgiver dit smilende ansigt.

Det traditionelle svar - Nej

Det traditionelle råd til at placere billeder på genoptagelser har været et eftertryk "Nej", bortset fra skuespillere og modeller. Begrundelsen for at udelukke billeder har været at beskytte arbejdsgiverne mod beskyldninger om diskrimination baseret på race, alder, vægt, køn, tiltrækningskraft eller personlig stil.

Mens dette perspektiv stadig er omfavnet af de fleste eksperter og medarbejdere fra menneskelige ressourcer, er der nu nogle nuancer, der er værd at overveje i den nuværende multimediealder. Der er også måder, du kan få arbejdsgivere til at se dit billede uden at skulle føje dit foto til dit CV.

Gennemgå disse muligheder for at inkludere - eller ikke - et billede på dit CV. Der er nogle undtagelser fra det "nej billede", der kan fungere for dig.

Valg: Medtag URL'en til din LinkedIn-profil

LinkedIn-profiler indarbejder regelmæssigt et foto og bruges i vid udstrækning af kandidater i deres jobsøgning og ved rekruttering sourcing talent.

Hvis du mener, at dit udseende ville være et aktiv for dit måljob, er det en sikker og acceptabel måde at fremvise dit udseende ved at inkorporere et link til din LinkedIn-profil på dit CV.

Selvom et bestemt udseende er afgørende for skuespillere og modeller, kan et attraktivt, troværdigt eller tilnærmeligt udseende også være et aktiv i mange andre felter.

Salgspersonale, receptionister, bartendere, finansielle planlæggere, PR-repræsentanter, rekrutteringsfolk og mange andre serviceudbydere kan drage fordel af at projicere et bestemt billede.

Mulighed: Tilføj et billede til dit netværk Genoptag

En anden mulig undtagelse fra den accepterede visdom om optagelse af fotos er, når du bruger dit CV mest for netværksformål. Hvis du distribuerer genoptages på konferencer eller andre begivenheder, hvor du vil interagere med mange personer, kan et foto hjælpe nye kontakter til at huske dig.

Hvis du også bliver henvist af dine kontakter til andre personer, der ikke kender dig, kan du også medtage et billede på dit CV, hvis du mener, at dit udseende ville være et aktiv.

Du kan nævne netværkskontakter, som du vil være glad for at fremlægge en version af dit CV uden et billede, hvis de gerne vil videresende dit dokument til andre personer til formel jobafsigelse.

Mulighed: Vedhæft et visitkort med dit billede til dit CV

En ekstra mulighed for personligt netværk er at inkludere et visitkort med et foto, du har lavet til din jobsøgning. Hvis du deler dit CV og dit kort med dine kontaktoplysninger, kan begge blive videregivet, hvis du bliver henvist til et job eller til en anden netværksforbindelse.

Hvor skal billedet placeres

Hvis du vælger at tilføje et billede til dit CV, er det anbefalede sted øverst på siden. Billedet skal være et professionelt headshot, der ligner eller det samme du brugte til din LinkedIn-profil. Her er tips til at tage og vælge et professionelt billede.

Vær forsigtig, hvis du skal tilføje et billede

Selv om du under visse omstændigheder kan føje et billede, betyder det ikke, at du skal. Det kunne få dit CV slået ud af strid for et job, hvis arbejdsgiveren ikke finder det passende. Overvej, hvilken værdi et billede vil tilføje, hvis nogen, før du begynder at omarbejde dit CV.

Læs mere:

• Top 10 CV'er Skrivningstips
• Sådan opretter du et professionelt CV
• Prøvetips til jobsøgere
• Genoptag eksempler