Hvad er definitionen af ​​begrebet løn?

Du har måske hørt din revisor snakke om "at gøre lønningslisten" eller "lønningsafgift." Lønning er et generisk udtryk, der anvendes til flere typer operationer relateret til betalende medarbejdere.

Hvad er løn?

Betegnelsen lønningsliste har flere forskellige betydninger:

• Den fordeling af lønsedler (fysisk eller elektronisk) til medarbejdere hver lønningsdag, som i "Jeg sluttede med lønning i går."
• De regnskaber for lønninger til medarbejdere, tilbageholdelse, fradrag, bonusser, løn for ikke-arbejdstid (ferie, ferier, syge tid osv.) Og andre poster på medarbejderlønninger.

• Det kan også betyde oversigten over den samlede indtjening af alle medarbejdere for et selskab i et regnskabsår.

Hvordan man laver løn "- En oversigt

Lønning er for det meste en handling, der udføres af virksomheder med medarbejdere. Det er den proces, virksomheden går igennem for at betale medarbejderne.

For det første ansættes medarbejdere til at udføre et bestemt job til en bestemt løn.

Derefter betales disse medarbejdere på en fast dato fastsat af selskabet. (Nogle medarbejdere kan udbetales på forskellige tidspunkter afhængigt af deres status. F.eks. Kan lønmodtagere betales to gange om måneden, mens timelønnede medarbejdere kan betales hver uge.

For at forberede lønmodtagere udbetaler arbejdsgiveren først lønnen for den pågældende lønperiode. Derefter skal arbejdsgiveren tilbageholde FICA-afgifter (Social Security og Medicare) og føderale og statslige indkomstskatter fra hver lønseddel. Arbejdsgiveren kan også fratrække andre beløb fra lønsedlen. Disse kan omfatte pensionsplan og bidrag til sundhedsplanen, men det er endnu ikke færdigt. Når arbejdsgiveren distribuerer paychecks (eller bruger direkte indbetaling), skal andre beregninger Skal arbejdsgiveren beregne og ophæve beløb, der trækkes fra medarbejderens løn, der skal betales senere. Arbejdsgiveren skal også afsætte et beløb for arbejdsgiverens bidrag til FICA-afgifter og for arbejdsløshedsafgifter.

> Lønningspost Ke eping

"Doing Payroll" omfatter også registrering. Der skal opbevares en særskilt rekord for hver medarbejder, der viser beløb, der er betalt for hver betalingsperiode, for årsrapporten. Records skal også opbevares af medarbejderstilladelser og eventuelle ændringer i lønnen.

Hvis det hele lyder kompliceret, er det. Derfor outsourcer mange arbejdsgivere lønningslisten, sender den til en lønudgiftsbehandlingstjeneste eller til en bogholder eller revisor.

Relaterede lønvilkår

Lønbeskatning

er de skatter, der skal betales til føderale og statslige afgiftsmyndigheder som følge af betalende medarbejdere (fx FICA-skatter og arbejdsløshedsafgifter).IRS definerer strengt lønloveafgifter som FICA-skatter (Social Security og Medicare), men begrebet bruges ofte i almen forstand.

Lønbehandling

beskriver forberedelsen af ​​lønsedler (herunder tilbageholdelse og fradrag), distribution af lønsedler og betaling og indbetaling af lønningsafgifter. Valg til lønningsprocesser omfatter bl.a. at gøre det selv med regnskabssoftware, ansættelse af en bogholder eller at indgå en lønningstjeneste.