Forberede sig på jobinterview som det er spildag

Den første smule råd til en vellykket jobsamtale virker særdeles grundlæggende: Sørg for at du interviewer for et job, som du virkelig vil have. Eller i hvert fald et job, du er begejstret for at lære mere om.

Jeg bringer dette punkt op, fordi alle rådene i verden ikke kommer til at skjule en mangel på begejstring for en stilling.

Faktisk tror jeg, at dette kan være den vigtigste årsag til et interview. Både arbejdsgiver og potentiel medarbejder har en chance for at se, om de passer godt til hinanden.

Hvis du ikke er virkelig interesseret i stillingen, vil den vise sig.

Her er nogle tips, der er sat til et sports tema, for at sikre, at entusiasmen viser sig. Forhåbentlig, hvis dette er en sports karriere, er du allerede begejstret for stillingen. Selvom det er en entry level position, skal du huske potentialet for fremtidige muligheder jobbet indebærer.

Vis ikke bare på spildagen

Tænk på interviewet som din spilledag. Du ville ikke bare vise sig at konkurrere i sport, du ville forberede dig på den konkurrence. For interviewing begynder forberedelsen med forskning.

En ting om sportsbaner, der er typisk masser af information til rådighed for forskning. Læs om virksomheden på internettet. Teamets eller firmaets hjemmeside skal have en bred vifte af oplysninger. Hvis virksomheden er offentligt handlet, bør der være finansielle og selskabsprofiloplysninger tilgængelige fra finansielle analytikere og finansielle hjemmesider.

Hvis du kender nogen, der arbejder på virksomheden, kan de måske tilbyde nogle interviewtips. Tjek altid din LinkedIn-profil for mulige forbindelser.

Denne undersøgelse giver dig mulighed for at besvare dette centrale spørgsmål: "Hvad ved du om vores virksomhed?"

Dette forberedelse vil ikke kun imponere intervieweren, det vil reducere din nervøsitet og give dig selvtillid. < Øvelse, praksis, praksis

Efter at du har gennemført din forskning om virksomheden, skal du forsøge at forudse de spørgsmål, du bliver bedt om og forberede svar. I praksis skal du ikke blot kritisere svarene, men også den stil, du svarer på dem. Måske vil en betroet ven stille dig spørgsmålene og give en kritik.

Når din forskning er færdig, skal du forsøge at matche dine styrker til det, du kender til holdets, ligaenes eller sportens forretningsposition, du forfølger.

Sharp Uniform

Mens nogle sportsjobber kun kræver en tilfældig påklædning dagligt, er det vigtigt at bære konservativ forretningstøj på jobsamtalen. Dette er en dag, du vil være bedst og sådan påklædning ikke kun vil registrere den rigtige note med interviewer, det hjælper også med din tillid.

Højre Sted, Højre Tid

En del af grunden til, at vores favorit atleter ser så imponerende ud, at de gør de små ting. Når det kommer til en jobsamtale involverer det, at du ankommer tidligt og på det rigtige sted.

Dagen før interviewet, dobbeltkrydse placeringen. Brug ikke kun GPS til retninger. Ring til firmaet på forhånd for at sikre, at disse anvisninger er korrekte. Ankomme i interviewet mindst ti minutter tidligt.

Find også ud af den omtrentlige længde interviewprocessen vil tage. Nogle virksomheder kan have andre ting på dagsordenen, der kan omfatte flere interviews, test og endda små opgaver. Du vil ikke have andre aftaler, der vejer dig om dagen, så sørg for, at du ved, hvor meget tid du skal sætte til side.

Ved at gøre disse ting får du ikke kun et godt første indtryk, du vil også øge din komfort og selvtillid. Ingen ønsker at starte et interview med undskyldning for at ankomme sent.

Gør det sket

Du har lavet alle de små ting, nu er det tid til at skinne. Sørg for at lytte til hvert ord i interviewerens spørgsmål - og svar derefter. Du kan være ekstra amped op på "spilledag", så vær sikker og tal langsomt og tydeligt - ligesom du gjorde ved "øvelse".

Kom også ind med typede spørgsmål udarbejdet på baggrund af forskning. Dette vil imponere intervieweren og giver dig også mulighed for at koncentrere dig om deres spørgsmål uden at skulle forsøge at tænke på spørgsmål i flyvningen.