Glasdør - Læs mere om virksomheder inden du bruger

Om Glassdoor

Glassdør giver en gratis ny måde at finde job på, samt at give information om bestemte virksomheder, job, interview, og endda lønninger; og det giver også værdifulde indsigter til jobsøgende og hjælper med at gøre det nemt for dem at sammenligne karrieremuligheder og virksomheder.

Glassdoor blev grundlagt i 2007 og har hovedkontor i Saulsalito, CA. og fortalte for nylig, at medarbejderne i deres syvende årlige Employees 'Choice Awards valgte dem som en af ​​de bedste steder at arbejde på tværs af USA og Storbritannien.

Sådan fungerer Glasdør

Alle de oplysninger, der er indsendt på Glassdoor, er helt gratis. Virksomheden arbejder på en "give-to-get-model", hvor de beder dem, der søger information til at give oplysninger om deres egne erfaringer i arbejdsstyrken.

Glassdoor opfordrer læserne til at indsende deres egne oplysninger ved at give enten en anonym løn, virksomhedsanmeldelse eller interviewoplevelse for at få adgang til alt, hvad Glassdoor har at byde på. Du kan også oprette en grundlæggende konto for at få adgang til oplysningerne på Glassdoor i en periode på op til 10 dage.

Du kan også finde firmabilleder indsendt af insidere, der giver en god måde at se arbejdsmiljøet på, før du selv går gennem døren.

Glasdør for studerende

Der findes ingen anden ressource derude der indeholder oplysninger om over 6 millioner arbejdsgivere som Glassdoor gør. Glassdoor interviews praktikanter og medarbejdere og stiller spørgsmål om, hvad det egentlig er at arbejde for et firma og giver også interviewrådgivning, der kan hjælpe jobkandidater til at forberede den type spørgsmål, som det specifikke firma normalt stiller.

For eksempel hjælper jeg en anden dag med at forberede mig på et interview med J. P. Morgan, og efter at have lavet en lille undersøgelse opdagede vi, at de stillede mange adfærdsmæssige spørgsmål. Dette var især god information at vide som den studerende yderligere forberedt på interviewet, og da adfærdsmæssige interviews spørgsmål kan være særligt vanskelige for nogen, der interviewer, især hvis du ikke er forberedt på spørgsmålene.

Glasdør kan også fås ved at bruge en mobilapp på IOS- og Android-platforme.

Glassdør til arbejdsgivere

Glassdør giver arbejdsgivere en effektiv måde at rekruttere nye kandidater samt hjælpe med virksomhederne med deres branding. Glassdoor giver topkvalitetskandidater til arbejdsgivere at gennemgå og er en stor ressource, da det giver kandidater en indvendig visning af virksomheden fra dem, der arbejder der hver dag.

Glassdør giver arbejdsgivere mulighed for at fortælle deres historie med en forbedret arbejdsgiverprofil. Det er her, hvor arbejdsgiverne kan promovere deres mærke og seneste jobannoncer.

Glassdør udvider

Glassdør ser frem til et andet spændende år, da de annoncerer deres seneste lancering i Tyskland kun 3 måneder efter virksomhedens lancering i Frankrig i oktober 2014. Disse nylige lanceringer bekræfter Glassdoors engagement i at blive den bedste job og rekrutteringsplatform i verden.

En af de vigtigste ting, der sætter Glassdoor adskilt fra andre jobsøgningsdatabaser, er dens fokus på at give jobkandidater mulighed for at finde ud af mere om et firma fra en indvendig kilde. Selvfølgelig er det vigtigt at gennemgå en virksomheds hjemmeside under anvendelse men meget af de oplysninger, som Glassdoor giver, finder du aldrig på en virksomheds hjemmeside.