Blue Cross Blue Shield Insurance Company

Blue Cross Blue Shield Association (BCBSA) er et af de mest anerkendte navne i sygesikring, ikke kun i USA, men i hele verden. Blue Cross Blue Shield har tilstedeværelse i over 170 lande over hele verden. USA federationen består af 38 forskellige sygesikringsorganisationer placeret i hele USA. Mere end 99 millioner amerikanere kan hævde at være forsikret af Blue Cross Blue Shield gennem medlemskab af alle steder kombineret.

Blue Cross Blue Shields historie går tilbage til 1929, da Justin Ford Kimball først startede et sygesikringsselskab for lærere. Det hedder Blå Kors. The Blue Shield var oprindeligt en forsikringsplan for arbejdsgivere i minearbejde i Stillehavet Nordvest. Arbejdsgiverne betalte deres månedlige gebyrer til grupper af læger for medarbejderdækning. Disse to selskaber ville fusionere, og i 1982 blev foreningens officielle navn Blå Kors Blue Shield.

Virksomhedens hovedkontor ligger i Chicago, Illinois. Formand og administrerende direktør er Scott Serota. Blue Cross Blue Shield har en årlig omsætning på over 320 millioner dollars. Gennem den samlede indsats fra alle 39 amerikanske virksomheder har Blue Cross Blue Shield Association sygesikringsprodukter i alle 50 stater, District of Columbia og Puerto Rico. Blue Cross Blue Shield er udbyder af Federal Employee Health Benefits Plan. Federal Employee Programmet er den største enkeltplan for sundhedspleje i verden.

Blue Cross Blue Shield er også en Medicare-kontrahent for den føderale regering og behandler mere end 190 millioner fordringer fra hospitaler hvert år. Der er flere enkeltstående foreningsmedlemmer såvel som multi-state-grupperne i WellPOint, CareFirst, The Regence Group og Health Care Service Corporation.

Finansiel styrke og kundetilfredshed

Eftersom Blue Cross Blue Shield Association består af 39 separate forsikringsselskaber, er der ingen økonomisk styrke rating givet af en finansiel kreditvurderingsorganisation. Imidlertid har A. M. Best vurderet flertallet af Blue Cross Blue Shield-virksomhederne med en "A +" Excellent rating.

Med 39 forskellige virksomheder varierer kundetilfredshedsgraden ud fra det enkelte firma, du bruger. Forsikre. com har kundetilfredshedsundersøgelse for de forskellige steder varierende fra 60% til 80% kundetilfredshedsklassifikation. Better Business Bureau har lister for hver specifik Blue Cross Blue Shield-placering.

Sundhedsforsikringsmuligheder

Der er mange muligheder for dine sygesikringsbehov gennem en Blue Cross Blue Shield-plan, uanset din individuelle familiesituation eller budget. Her er nogle af de mest populære planer sammen med deres frynsegoder.

HSA og FSA-konti

FSA-planer er gode til familier med et begrænset budget, men som stadig skal købe en sygesikring. FSA er en konto, hvor du kan spare penge skattefrit til at ansøge om din sygesikring fradragsberettigede eller andre sygesikringsrelaterede udgifter. Du kan få dine penge trukket direkte fra din lønseddel, hvis du vælger.

Blue Cross Blue Shield har sin egen bank, som administrerer denne plan. Det er Blue Healthcare Bank. Banken hjælper medlemmer med indbetalinger, udbetalinger og andre spørgsmål eller den nødvendige hjælp.

HSA-kontoen ligner FSA, men penge kan kun bruges til medicinsk kvalificerende udgifter. Mange bruger disse konti til at spare penge for at ansøge mod en højafdragsretlig politik. Fordelen er, at du stadig kan spare penge mod en fradragsberettigede og også nyde den lave præmie omkostninger ved en høj-deductible sygesikring. HSA planer er fradragsberettigede.

Sundhedsgodtgørelsesordninger (HRA)

Dette er en plan for arbejdsgivere, som måske ikke har råd til at yde helbredsmæssige fordele til medarbejderne, men stadig ønsker at tilbyde en form for sundhedsmæssig fordel. En forudbestemt mængde penge udbetales til medarbejdere til specielle lægeudgifter for sig selv eller hans familie, herunder forskrifter, sambetalinger eller andre former for lægeudgifter.

HMO- og PPO-planer

En HMO-plan med Blue Cross Blue Shield giver mulighed for omfattende medicinsk dækning til lave omkostninger ved at have medlemmer kun bruger leverandører inden for sundhedsvedligeholdelsesorganisationen. Besparelserne ved at bruge en HMO-plan kan være ret betydelige. PPO-planen er ens, men giver lidt mere fleksibilitet. Med en PPO kan du gå ud af netværk for service, selv om mindre af disse udgifter vil blive dækket.

Fordele og ulemper

Fordele

• Størstedelen af ​​sundhedsudbydere og læger vil acceptere Blue Cross Blue Shield Insurance
• Veletableret virksomhed med fremragende finansiel styrke
• En række sundhedsplaner og HSA-planer til rådighed < Ulemper

Der findes ikke meget information på hovedsiden om forsikringsprodukter. For specifik information skal du besøge de enkelte virksomhedswebsteder.

• Virksomheden er meget stor, og nogle føler, at der ikke er nok individualiseret kundeservice.
• Virksomheds Kontaktoplysninger

For at finde ud af, hvordan du kontakter en lokal Blue Cross Blue Shield Company for sygesikringskurser og oplysninger om sine forsikringsprodukter, kan du besøge Blue Cross Blue Shield Association hjemmeside eller ring 888-630-BLUE (2583).