2016 SIMPLE IRA Bidragsgrænser

Småvirksomheder og selvstændige individer har et par forskellige pensionsbesparende alternativer at vælge imellem for deres virksomheder. SIMPLE IRA'er, også kendt som Savings Incentive Match Plans for medarbejdere, er gode alternativer for små virksomheder, der søger mange af fordelene ved en 401 (k) plan uden nogle af de administrative problemer og udgifter.

Som navnet antyder, giver SIMPLE IRA'er mindre arbejdsgivere en forenklet måde at hjælpe dem og deres medarbejdere med at spare mere for pensionering.

Tjek nedenstående oplysninger for at finde ud af, hvor meget du kan sætte til side i et enkelt IRA i dette skatteår.

2016 SIMPLE IRA Bidragsgrænser

I 2016 kan de maksimale antal ansatte generelt bidrage til en SIMPLE IRA er $ 12, 500. Dette beløb er uændret fra 2015. Ansatte i alderen 50 år eller derover er berettiget til en $ 3 000 fangst -bidrag. Som følge heraf er den enkeltbetalingsgrænse for SIMPLE for 2016 $ 15, 500 for deltagere i alderen 50 år eller derover. Som altid skal du kontakte din arbejdsgiver for at bekræfte, om du er berettiget til at foretage SIMPLE IRA-bidrag.

Hvis du deltager i andre arbejdsgiverpensionsordninger som en 401 (k) plan i løbet af året, er det samlede samlede medarbejderbidragsbeløb begrænset til 18.000 dollars i 2016. > Hvis du vil lære mere om bidragsgrænser for tidligere skatteår, kan du tjekke nedenstående links nedenfor:

2015 SIMPLE IRA-bidragsgrænser

2014 SIMPLE IRA-bidragsgrænser

2013 SIMPLE IRA Bidragsgrænser

Hvordan virker en SIMPLE IRA?

SIMPLE IRRA'er ligner andre typer skattefordelte pensionssparekonti for selvstændige og små virksomheder. Bidrag laves ved brug af førskat dollars gennem bekvem lønudskyder.

Enkelte IRA'er omfatter også en arbejdsgiverkamp, ​​der skaber yderligere incitamenter til medarbejderdeltagelse i deres pensionsplan på arbejdspladsen.

Hvor enkle IRA'er er forskellige

SIMPLE IRA har nogle vigtige forskelle, der adskiller dem fra andre former for selvstændige og små virksomheder. Opsætning af en SIMPLE IRA er ret ligetil og mindre byrdefuld for arbejdsgivere uden nogen årlige finansielle rapporter. Arbejdsgivere overvejer at oprette en simpel IRA skal være opmærksom på to vigtige regler, når de etablerer denne type pensionsplan.

Den lille virksomhed skal have 100 eller færre ansatte (der har tjent 5 000 dollars eller mere i løbet af det foregående år).

• Den lille virksomhed kan ikke have en anden kvalificeret pensionsplan, såsom en 401 (k) plan.
• Matchende bidrag

Arbejdsgiverne kan vælge enten at matche medarbejderbidrag for hver deltager eller at lave bidrag baseret på en fast procentdel af hver berettiget medarbejders løn.Generelt skal arbejdsgiverne lave matchende bidrag på medarbejdernes lønudskyder op til 3% af medarbejderkompensationen. Arbejdsgivere kan også vælge at tilbyde en 1 procent match, men ikke for mere end to år i en femårsperiode. Dette krav gælder ikke, hvis en arbejdsgiver vælger at foretage ikke-valgfrie bidrag svarende til 2% af medarbejderens årlige løn.

Ikke-valgfrie bidrag skal ske af arbejdsgiveren hvert år, selvom medarbejderen ikke vælger at spare penge til pensionering i SIMPLE IRA. I løbet af 2016 skatteåret forbliver løngrænsen for ikke-valgfrie bidrag det samme på $ 265.000.

Nødvendige frister for arbejdsgiverbidrag

Hvis du er en lille virksomhedsejer med en SIMPLE IRA-plan, skal du indbetale lønnedskæringsbidrag for deltagende medarbejdere inden for 30 dage efter måneds udgang, ville de have modtaget midlerne som kontanter. Arbejdsgiverlignende bidrag eller ikke-valgfrie bidrag skal ske inden forfaldsdatoen for deres føderale indkomstskat (inklusive udvidelser).

Opdateret bidragsgrænseoplysninger

Det beløb, som en medarbejder kan bidrage fra deres løn til en SIMPLE IRA, forblev uændret for skatteåret 2017 og må ikke overstige $ 12, 500.

Se

Hvad er en simpel IRA? for at lære mere om, hvordan arbejdsgiver matchende incitament er indbygget i denne spareplan. Handlingsskridt

Uanset om du er en lille virksomhedsejer eller en medarbejder i et firma, der tilbyder en simpel IRA, er det vigtigt at forstå, hvordan denne type pensionsplan kan hjælpe dig med at forberede dig på pensionering. Det er et "bedste praksis" økonomisk planlægningstrin for at gennemgå dine planlagte bidrag i 2016 for at sikre, at du er på rette spor for at nå dine pensionsmål. Hvis du ikke allerede har en SIMPLE IRA-plan på plads, kan du lære mere om dette sparekøretøj til pensionering.

Yderligere ressourcer:

SIMPLE IRA-planer for små virksomheder (Kilde: Internal Revenue Service)

Hvad er en simpel IRA?